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简历名字就像是简历的外在,要拥有了吸引人的外在,才会让HR有想要了解你内在的欲望。所以简历命名不可小觑。
秋招没有拿到offer,或者连面试的机会都没有,很大部分的原因,就是你的简历筛选不过去。
非常优秀的谈判者,他们身上有两个关键词—价值和信心。 ? 实际上,这两个词是有关联的。你越清楚自己有多少价值,能给对方提供多少价值,在与对方谈判时,就越能展示出信心。
笔试考察技能,面试则是考察一个人表达方式的时候了。你可能很有能力,但如果不能把它展示给HR看,那也未必能够收割OFFER。所以掌握面试时的表达方式至关重要。
如何从毕业生迅速变身职业人,HR专家给出12个建议。
马上又是一年求职季,自己刚刚经历完,午休的间隙写了第一篇,希望能把各种兵荒马乱中总结的经验和大家分享复盘,简历作为求职的第一步,绝对是从校园到职场需要好好准备的敲门砖。今天这篇从简历说起。
无论是面试前或面试中,面试者主动致意与交谈,会留给面试官热情和善于与人交谈的良好印象。
首先要有一个良好的心态,面对长远的计划不骄不躁,保持乐观,随时准备面对失败,同时给予自己积极暗示。
漫漫求职路上,为何你的学历背景、工作资历都不比人家差,却频频在求职中失利?为什么你总是通不过面试这一关? 向阳生涯职业规划专家在对千余例咨询案例的分析研究中发现,在面试中,当HR遇到以下五类人时,
如何在这短短的2秒钟内抓住HR的眼球呢?人力资源专家表示,要像起新闻标题一样拟写邮件的主题。
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