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超过3成的求职者反映不知道该如何填写自我评价
给职场新人的几个建议
求职路途坎坷,感觉是求职技巧欠缺,下面将会为你指点迷津。
大学生往往缺乏社会经验,因此,他们在求职面试时经常会遇到各种各样的问题。接下来,我们给大家介绍下面试成功的小技巧。
“职场连环辞”是指求职者在找工作的时候接连遭到企业拒绝的一种情况。而很多求职者遇到这种打击之后便一蹶不振,开始产生自我怀疑。
一般来说,企业都会招聘工作经验丰富的员工,这样的员工可以在很短的时间内进入工作状态,也不用公司承担太多的培训成本。
最近常常有求职者在后台咨询,说自己给XX企业投了简历,过去一个多星期了也没消息。其实,这种情况非常常见。那为什么简历投递出去之后就没有下文了呢?
HR在招聘的时候,都是怎么看简历的?小编这就来为你一一解析!
简历是求职路上的敲门砖、引路石,对于求职者来说,肯定都想知道HR筛选简历时会从哪些内容来了解你是否匹配招聘职位,从而更好地完善自己的求职简历,提高面试概率。
人事经理面前,大学毕业生们越来越“职业化”,面对考官,他们开始在言谈举止上“包装”自己,仿佛每一个都是面试高手、久经沙场。
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