搭配出无可挑剔的面试商务装

转眼间又是毕业生求职找工作的高峰时期，对于一个面试经历很少的应届毕业生来说，你是否了解面试时该穿怎样的衣服呢?

首先说一下商务服装的分类：

1. 商务正装 Business formal

长袖衬衫+领带+西装外套+西裤+皮鞋(男)

长袖衬衫+西装外套+西裤/裙子+皮鞋(女)

一条连衣裙+西装外套+皮鞋(女)

商务正装要求外套和西裤或者外套和裙子是同样颜色同样质地的，也就是我们通常所说的套装。

2. 商务休闲 Business casual

搭配同上,与商务正装的区别在于西装外套和裤子可以是不同颜色不同面料的。

3 时尚休闲 Smart casual

有领的T恤衫/长袖衬衫+卡其裤+皮鞋(男)

长袖衬衫/七分袖衬衫+卡其裤+皮鞋(女)

Smart casual就是我们通常所说的大公司在casual Friday时的着装要求。

大家牢记，casual并不是代表什么都可以穿，牛仔裤、运动装、运动鞋是绝对不可以穿的。一般面试的第一轮，穿商务休闲就够了，太正式也没必要，但面试日本企业以商务正装为好。如果面到最后阶段，见经理了，那么就可以选择穿商务正装。

〓男生篇〓

关键词：稳重、整洁

忌：T恤衫&牛仔裤

宜：衬衫&西裤

服饰：许多男生平时都喜欢穿T恤衫配牛仔裤或便捷的运动装，但是在面试的时候，这样的装扮容易给人孩子气的感觉，不够稳重。衬衫、西裤、皮鞋、领带是男生面试时的基本配备。纯白色衬衫能传递诚实、干练、可靠的信息，容易赢取对方的信任。衬衫颜色越淡，底色越纯净，给对方留下的印象就越深刻。若嫌西装裤过于正式，也可用休闲式西裤代替，面料以棉布为宜。

皮鞋&袜子：黑色或棕色的皮鞋比较保险。袜子则应和衣服相协调，蓝色、黑色、灰色或棕色均是安全色，袜子的长度应以跷腿时不会露出太多胫骨为宜，在移动双脚时也不至于在脚踝部隆起。总之，弹性较好、长度至脚踝以上的袜子是最好的选择。

较正式的包&水笔：如果没有公文包，随身携带的资料袋一定不能太破旧。此外，要准备一支能拿得出手的水笔。

细节：在面试前，要彻底地刮一次胡子，修剪一下头发。有条件的话，还可请专业人士修剪一下指甲。总之，要给人清爽、整洁的印象。

TIP：应聘广告、设计、策划之类重视创意思维的行业和领域，不主张塑造过于沉稳、内敛的形象，不妨尝试淡色系的格纹衬衫，如淡黄、粉红等，搭配浅灰色休闲西裤，彰显智慧、青春的一面。

〓女生篇〓

关键词：优雅、美丽、精致

忌：嘻哈风、低胸露背装

宜：淡妆、裙装、精致配饰

配饰：女生面试时要表现得端庄大方，而在一般的职业场合则可以通过细节点缀来彰显个性，如项链、腰链、手表等，但此类饰品要含蓄精致，绝不能“未见其人先闻其声”，只要稍有动作，身上便会叮当响。严肃的面试氛围不适合这类稍嫌轻佻的配饰。此外准备面试的女生应回避卡通饰品，因为过于可爱的服饰容易给人以不成熟的印象。

妆容：在妆容上，建议女生稍化淡妆，略修眉毛，体现整洁、自然的轮廓。采用自然色系的口红或唇彩，如橘红色、桃红色或玫瑰红，映衬健康、青春的肤色。相比而言，眼影、睫毛膏不太必要，但若所应聘的职位相对轻松活泼，不妨尝试与肤色相近的色系。

色彩：除非是面试公务员，否则不要从头到脚都是黑、白、灰，因为此类颜色过于沉闷，不但压抑了女生的活力，更容易使女生的肤色看起来不佳。建议采用“有彩+无彩”的搭配组合，例如粉红&白色，湖蓝&米色等，这样的用色既不会显得过于职业又不会感觉太过前卫。

款式：无论参加何类职业的面试，都不可穿过于暴露的服装，如低胸露背装。现在许多大学生都喜欢穿吊带背心和无袖的上衣配紧身牛仔裤，其实此类服饰也不适合面试时穿。