你有没有发现在你投递简历后，你很难收到回复呢？那有可能是因为你的简历出现了这些致命的缺陷，你快来检查一下吧。
1.一份简历走天下
在投递简历是最忌讳的就是一份简历投递给所有的岗位，因为这样你的简历会缺少多某个岗位的针对性，那么你所投递的那家公司的面试官可能在你简历所停留的时间少之又少，那么被邀请面试的机会也会小之又小。
所以如果你想让老板看上你的简历，那你就需要制作一份专属的简历信息，明确的展示你对该岗位的渴望以及优势等。
2.工作经验不够详细
很多面试官，在看你简历的时候，都想通过你简历里的工作经验以及工作的成果来判断你的某些能力，如果你只是选择写你在某个时间段在哪里工作，而没有将工作成果的详细内容写出来，那你的这份简历，对于面试官来说是毫无用处的，而且因为你的信息不够详细，可能会导致面试官对你的简历信息的准确性产生怀疑等。
所以如果你在填写工作经验时，记得交代一下工作中的成果以及工作的时间等。
3.整体太过花哨
对于很多第一次求职的小伙伴们，都会出现这样一个误区，以为在简历上花费很多的颜色会让面试官对你的简历一眼看中，但是不然，过多的配色会使面试官在观看的过程中感觉眼花缭乱抓不到重点。
所以如果你想让你的简历在视觉上能够吸引人，只需添加1-2个小心机即可，过多反而有点累赘。
4.联系方式填写错误
有的求职者，可能简历是之前制作的，当自己的联系方式发生改变时未能在简历上及时更新信息，将会导致面试官无法通过简历上面的信息准确的联系到你，那么你投递出去的简历将会石沉大海得不到回应。
所以，当你投递时，你需要认真核实一下联系方式以及信息，确保信息准确无误后方可投递。
总之，简历就像是我们面试的一块“敲门砖”，你想得到你心仪工作的回复，那你一定要在你的简历制作上多花点心思，这样你才能更好的了解你所投递的公司的回复以及结果等。
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