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简历注意这15条,大大提升成功率!

来源:人才网 时间:2016-12-07 作者:xuxiaorenguo 浏览量:


 01.邮箱投递简历,要注意的几点:

(1)邮件标题:姓名+应聘岗位+(地域/工作经验/个人情况)

(2)邮件正文称呼可以是:XX公司招聘负责人/人力资源部负责人等类似的称呼。

(3)简历可以生成图片或把内容复制粘贴到邮件正文(注意排版格式!注意排版格式!注意排版格式!),将简历添加到附件
一起发送。


附件中简历名称应为姓名+应聘岗位,避免出现“简历”,“个人简历”,“我的简历”等毫无区分度的名称。

 02.不需要封面,不需要封面,真的不需要封面!

 03.(针对准备工作、刚毕业的学生)求职自荐信,并非必要。

 04.简历内容尽量写进1页纸,最多不超过2页。

 05.如果企业有公布招聘联系电话,请及时存储号码并备注,当企业来电时,有利于你做好准备,将声音面貌和个人状态调整       到最好。

 06.写过往工作经历时,如果你之前的公司并不是阿里巴巴、华为那样尽人皆知,请至少对公司情况做个简单介绍。

 07.有多个工作经历时,简历中注明最近一份工作离职原因/准备更换工作的原因。

 08.突出你的能力、优势,业绩,客观描述,然后最关键的一点:量化。

 09.与求职岗位毫无相关性的能力、特长、技能、证书,可以不写,反之,有相关性的内容务必突出。

 10.简历设计不必花俏,不必花俏,不必花俏。

 11.求职照是你的门面,要重视,要很重视,要足够重视!

 12.切忌一份简历海投不同岗位,没有针对性,就没有成功率。

 13.期望薪资,可以写,但要慎重。

 14.简历内容不要自作聪明,不要弄虚作假,no zuo no die。

 15.学会何时投递简历,如何拨打简历咨询电话,会让你离成功更近。

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