薪资待遇： 
1、无责任底薪(1500至4300) 提成(12%---36%)
2、规范的劳动合同管理、完善的社会保险等相关福利(公司为员工提供五险一金待遇) 
3、国家法定节假日都有休息，加班三薪，是其他任何公司所没有的； 
4、公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生；
5、成熟完善的培训体系，全方位的培训内容；
6、丰富多彩的员工文体活动，每年度几千人规模的大型年会， 销售精英年度巨奖和年度旅游机会.....