当前位置：首页 > 佘美华个人简历 编号：47300 简历更新：2012-07-26 浏览 114 次
佘美华(女,48岁)
学历：本科
求职意向
期望职位：
期望行业：IT/通信/电子商务/互联网
待遇要求：3000 - 4499 RMB
工作地区：山东 青岛
到职时间：1周以内
求职状态：已离职，寻求新工作
职位性质：全职
工作经历
2025年07月 - 至今
(综合管理部)
彼得儿童服装有限公司
工作内容：1、劳动关系管理。能独立处理而且成功处理过劳资纠纷。
2、招聘工作。
3、企业文化建设。组织过公司的旅游、会议及野餐等。
4、对外的执行沟通。独立处理过公司的法律纠纷。
5、考勤及薪资的结算和发放。
6、后勤如餐厅等的管理。
2、招聘工作。
3、企业文化建设。组织过公司的旅游、会议及野餐等。
4、对外的执行沟通。独立处理过公司的法律纠纷。
5、考勤及薪资的结算和发放。
6、后勤如餐厅等的管理。
2025年07月 - 至今
(综合管理处)
青岛联明五金制品有限公司
工作内容：1、劳动关系管理。能独立处理而且成功处理过劳资纠纷。
2、招聘工作。如维护招聘渠道、发布招聘信息、筛选简历及面试等。
3、培训开发。相关教案的编写、培训及效果评估。
4、考核及绩效管理。制定KPI指标对生产部门及相关职能部门的考核。
5、企业文化建设。组织过公司的旅游、会议及拓展活动等。
6、对外的执行沟通。如与辖区派出所、劳动局、出入境管理处等的成功沟通等。
7、考勤及薪资的结算。
2、招聘工作。如维护招聘渠道、发布招聘信息、筛选简历及面试等。
3、培训开发。相关教案的编写、培训及效果评估。
4、考核及绩效管理。制定KPI指标对生产部门及相关职能部门的考核。
5、企业文化建设。组织过公司的旅游、会议及拓展活动等。
6、对外的执行沟通。如与辖区派出所、劳动局、出入境管理处等的成功沟通等。
7、考勤及薪资的结算。
2025年07月 - 至今
(综合管理处)
青岛嘉宝印刷有限责任公司
工作内容：一人事。
1、招聘工作；
2、考勤及员工入离职的相关工作及员工资料的管理；
3、薪资的结算和发放；
4、车间部分班组绩效的考核；
5、相关规章制度、考勤制度等的制定、修改及监督执行；
6、五险一金的办理。
二、行政及其他。
1、餐厅及车辆维护保养、保洁、门卫管理等；
2、ISO复审的协助工作；
3、公司相关对外事务的协调办理如与计生委、安检、环保局、派出所的相关工作等。
1、招聘工作；
2、考勤及员工入离职的相关工作及员工资料的管理；
3、薪资的结算和发放；
4、车间部分班组绩效的考核；
5、相关规章制度、考勤制度等的制定、修改及监督执行；
6、五险一金的办理。
二、行政及其他。
1、餐厅及车辆维护保养、保洁、门卫管理等；
2、ISO复审的协助工作；
3、公司相关对外事务的协调办理如与计生委、安检、环保局、派出所的相关工作等。
教育经历
1998年09月 - 2002年07月
青岛大学
担任职位：
专业描述：
培训经历
1998年09月 - 2002年07月
培训描述：
联系方式
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