工作内容：一、山东机器（集团）有限公司（2006.08-2009.11）
职位：化学分析/基层管理职员
1、2006年10月接触电镀槽液分析，并能独立操作。
2、2006年12月至2007年5月，我参与了化学工艺的编定与修订及化学标准样品成分汇编工作。
3、参与科研项目“20Mn2挂车车轴热处理工艺参数研究与优化”。
4、2007年底被抽调党群工作部，参与山东省年度党报工作，取得山东省国防科工委领导的一致好评。
5、2008年初正式调往人力资源部，日常工作以档案归集为主，同时代理担任公司团委书记一职，并且参与公司大学生招聘的前期培训工作。
6、参加主持山东机器集团(有限)责任公司“庆三.八”合唱比赛
7、荣获“山东省军工质量演讲比赛”第二名
8、荣获山东机器集团“优秀设备能手称号”
9、参加主持山东机器集团(有限)责任公司建团八十五周年健身体操比赛
10、参加主持山东机器集团(有限)责任公司“庆十.一”文艺晚会

工作内容：二、莱州新亚通金属制造有限公司（2009.11-2010.05）
职位：招聘、培训主管
   （1）普工以及基础管理人员的招聘
   （2）所有新员工入职前培训
   （3）员工就业手续、保险事宜及员工关系维护
   （4）考勤管理
   （5）办公用品的采购
   （5）烟台工厂办公楼装修项目等

工作内容：三、安德水产有限公司（2010.05至今）
职位：总裁助理
1、2010年5月加入安德水产有限公司从事企业管理工作至今，主要工作职责：
（1）各部门信息计算、汇总、上报
（2）目标责任书的制定与签订
（3）目标责任书的考核
（4）协助总裁对各部门开展工作
（5）审核、监督检查总裁交办各部门的事务
（6）会议纪要等其余行政事务工作
人力资源方面：组织机构设置、招聘、培训、绩效考核、薪资体系的建立和完善；企业文化建设；考勤管理、员工关系管理：如劳动合同管理、档案调动管理、社会保险、劳资纠纷、员工访谈等。
行政方面：公司日常维修、公司日常采购、规章制度检查、电话、电脑、会议、食堂、公文管理、行政档案管理等。

担任职位：

专业描述：                        

培训描述：