工作内容：1. 负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内各项工作任务；
2. 贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准，密切与相关部门的工作联系，加强部门间的协调配合工作；
3. 负责公司发文的起草；
4. 牵头或协助各类证书的申请、年审、项目的报批等；
5. 各种会议的组织安排； 
6. 负责来宾的接待工作；
7. 负责公司形象宣传，公关工作；
8. 组织企业各种文化活动和集体活动；
9. 督促管理本科室人员的具体工作；
10. 负责本部门考勤，请假的管理；
11. 参与本部门新员工面试，负责新进员工和转岗员工的岗前培训、适用期评估；
12. 参与下属岗位绩效考核；
13. 负责组织公司及本部门的档案管理；
14. 负责各种会议精神、会议指示、规章制度在本部门的及时传达和沟通；
15. 按时完成公司领导交办的其他工作。

担任职位：

专业描述：

培训描述：