南京阿里加信息技术有限公司是一家与中国资本市场一同成长起来的新型综合类公司之一，为适应经营机构分业管理和自身业务发展的要求，公司在发展中建立了一支年轻的、高素质的、极具进取心和专业精神的工作团队，这个核心队伍，具有强大的研究能力，善于抓住市场的脉搏，为消费者提供及时贴心的服务。

公司成立以来一惯坚持依法、规范、稳健的经营理念， ´为客户创造独特价值的心一百年不变，为员工搭建发展的平台，成就员工之心一百年不变。´以人为本，培养和吸引了大量优秀人才积极开展业务创新，为客户提供一流的服务。

      阿里加秉承“百善孝为先，阿里加永远；自立立人，自达达人”的管理理念，影响着更多的阿里加人在提升自己、修炼自己，以前所未有的速度帮助和提升企业，实现人们的梦想，并在日益竞争的市场中奋力前行。

 相关培训

      公司为员工提供了系统的入职培训，销售技能培训，产品知识培训，销售心态培训，团队管理培训,系统的学习成长培训等一系列职场培训，让你在职场里快速的脱颖而出；同时为员工的职业生涯发展提供了广阔的晋升空间。

 具体描述：

1.本公司实行效益工资，高提成，高奖金；

2.每周周日单休，国家法定节假日正常休息；

3.公司人性化管理，员工在享受薪金待遇的同时，还享受各种福利待遇及法定节假日；

4.公司提供电脑、电话、高速宽带上网等高端工作条件；

5.行业内具竞争力的薪酬福利体系，薪资待遇：高底薪+高提成+高奖金，正常月薪能达到6000以上。

 工作要求：

1、熟悉了解网络营销方法，熟悉各种网络推广手段及网络营销方案；

2、良好沟通能力和表达能力，有团队协作精神，具有快速准确的反应能力以及较强的分析能；

3、能吃苦耐劳，能承受较大的工作压力；

4、大专以上学历、电子商务和市场营销专业优先录用发展，全程在职免费培训，正常进入工作状态当月月薪3500元以上，第二个月平均5000元以上。

本公司正值高速发展时期，发展空间是其它公司无可比拟的。本公司实行效益工资，高提成，高奖金,上不封顶，给你舞台，绽放你的激情，挑战你的未来。工作满一年者可享受公司年底分红。

 员工晋升空间：

 五个职业发展方向

1、销售路线的发展：从见习销售专员做起，做到中级销售人员；最后到高级销售专员。

2、销售管理路线的发展：从见习销售专员做起，可晋升至代理经理，之后按照经理、代总

监、营销总监到分公司总经理、集团营销总监等的销售管理路线发展；

3、行政管理路线的发展：见习经理助理做起，可晋升至经理，之后按照行政代总监、行政副总、行政总经理、集团行政人事总监。

4、客服管理路线的发展：从见习客服专员做起，可晋升至大客户服务专员、客服主管、客服经理、客服总监。

5、公司老员工可参加内部招聘至其它岗位

 管理人性化，团队正规化。本公司为集团公司发展阶段，业务发展速度快，现高薪诚邀有志之士加盟。所述人员一经录用，我们将为您提供具有良好发展空间的事业平台，富有竞争力的薪资待遇和有针对性的学习培训机会，为您的事业腾飞打下坚实的基础。