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高薪的工作岗位都是做什么的?
在职场生活中,对于一名员工的最高评价就只有两个字。
人过三十,岁月匆匆,感叹时间如梭,感叹职场止步不前。经常有朋友说年过30,升职过于缓慢,为此感到苦恼。说实话,我觉得这样的朋友问题并不大,他们需要解决的是如何有针对性提升自身水平和能力。其实有一种现象
我们都知道,初入职场,会面临忐忑、紧张的情绪,害怕被领导骂,担心被同事孤立,陷入各种未知的职场潜规则中等等。下面举几个例子。
为毕业找工作的你们,送上几条求职工作小贴士。
在职场中,能力虽然是一件非常重要的考量因素,却不是唯一的考量因素。为什么这么说呢?
刚入职场那会,前辈们语重心长:初来乍到,吃亏是福,有气给你受那是你的荣幸。想想也是,不经历风雨怎么见彩虹?熬过头三年,等自己也成了前辈之时,还不扬眉吐气?!
在许多入职新员工看来,是否与领导者建立良好的关系是可以根据你的喜好来决定的。
在给新入职大学生做职业生涯培训过程中“如何获得上级领导的重视?
大学毕业生刚从学校走入职场,很多时候,对于企业、职场的认识并不全面,往往会犯几个错误,撞到南墙之后才能从中品会出一些职场的荣耀与残酷出来。
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