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每个人都想在职业生涯中有所收获,确定一个职业发展目标,便是一切努力的前提。那么,如何制定职业发展目标,职业发展目标又该具备哪些要素,才能有助于自己的职业发展呢?这次就给大家介绍一下。
良好沟通是职场人升职加薪的一项必备技能。那些说起话来逻辑清晰、有条不紊的人,总是能够得到领导的赏识,而那些说话逻辑混乱的人,总是处于基层岗位。那么,作为职场人,该如何做到沟通有重点、有逻辑呢?今天便给
初入职场,工作遇到困难,需要领导支持怎么办?该如何向领导提要求呢?其实,向领导提要求这件事,最忌讳从主观感受出发,因此一定要通过讲事实、摆证据的方式来向领导提要求,让要求显得更合理,更容易被领导支持。
每年跳槽季,不少人都会蠢蠢欲动想要找工作换工作,那么到底是裸辞还是“骑驴找马”,相信大部分人都会毫不犹豫地选择“骑驴找马”,但是这么做真的是明智的选择么?“骑驴找马”这一方式就没有缺点吗?这次,就来和
职场很残酷,它不谈感情。记得之前咪蒙写过一篇文案说职场不相信眼泪,要哭回家哭。这篇文案引起了很大的舆论,因为在她文中的“职场”,真的太苦了。今天面试网小编就分享新人多干活思维怎样才能摆脱?
一个沉睡的城市总会被早高峰叫醒,一个打工人的噩梦也总是从挤地铁开始。就在你被挤得七荤八素也要赶上考勤打卡时,有群人还在被窝里流着口水睡得香甜,直到日上三竿才爬起来擦擦嘴开始工作。
近期,“职场上遇到不愉快的事,该不该计较呢?”这个话题上了热搜,广大网友的回复整体分为两种,一种是:大家都是同事,没有必要因为一些不重要的事情而斤斤计较,避免伤了和气。另一种是:如果遇到侵犯自己利益的
最近爆红的综艺“乘风破浪的姐姐们”,让大家对这群平均年龄30+的艺人姐姐们有了新的认识,这些急需“突破”“转型”的30位姐姐们,也是无数在职场女人的缩影。
Q:存在感是什么? A:知名相声演员于谦老师说过:实际上你新到一个地方以后,你的存在感就是你要找好你自己的位置。把这个位置找对了,你就有存在感了。
同事离职,领导把工作量给我后该怎么解决?
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