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在薪酬谈判中,准确地判断交易双方的转圜空间,识别“等效交易”对成功谈判至关重要。
专家提醒那些准备下大本钱完美自己形象的大学生,切勿走入过度“包装”的误区。
面试是一件很重要的事情,但它也是一件很有学问的事情,往往很多求职者就会陷入其中的陷阱!
面试本身是平等的,对方这样做就是不尊重面试者!我确实经常看到这样的评论,这样说理论上也有一定的道理,但是,并不是一个成熟的面试者的心态!
从上午中后期开始,烦躁的情绪就会蔓延到面试官的心里。
在面试时要避免情绪波动,而且在谈论的时候要适度合宜。
面试官常常会用一系列具有迷惑性的问题来考验面试者,这些问题有着双重意义或是潜藏的目的。你知道如何解读面试问题的潜台词吗?
功夫多用在平时,电话面试有一定的突然性,不可预见性。
面试技巧说到底就是如何能在较短的时间内把自己成功推销出去的方法罢了。
经常听到同学们说自己经历太少,怎么给自己的简历加分。
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