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简历里到底要不要放照片,恐怕是你早已权衡过许多次的问题。不放,满篇文字过于暗沉?放,又不知美美的生活照和正经的正装照该如何选择。到底什么样的简历照片,才能更快地入HR的法眼呢?这次,就来和你们聊聊简历
很多做HR的小伙伴都有这样的感受,应聘者为了突出自己工作经历丰富(当然也有实在没得写凑字数的图片),往往会写的事无巨细,特别冗长。
所谓面试,其实是考官通过与应聘者双方面对面的信息沟通和行为观察,来测评应聘者是否具备与职业相关的能力和个性品质的一种人事测评手段。
废话不多说,下面就来说一些大家普遍存在的几个问题
如果你是刚毕业的学生,你的简历名称、性别、教育程度、专业、毕业学校、毕业时间、实习经历,都曾在学校期间获奖,以及其他自我介绍,联系信息必须反映出来。
有的时候看到简历上的照片,那是千奇百怪,有的小姐姐是很端庄漂亮,但有的不知是修的哪路“邪门歪道”投简历时到底要不要放照片?
简历是求职者的门面,hr了解你的第一步就是通过你的简历来判断人岗的匹配程度。
随着电商经济的蓬勃发展,物流行业也迅速发展了起来,从以前的只有邮政能够寄送东西,到现在的多家物流公司任君选择,不止方便了无数人的日常生活,也为一些寻找工作的人群提供了物流专员这一岗位。
就像女孩子出门前要把妆化地美美的,简历作为我们这些打工人的求职「门面」,当然也必须得好好「打扮」一番。
由于群面试不仅可以节约面试时间,还能让有能力者脱颖而出,在快消、四大领域广泛运用。下面我们就分享一些群面技巧,帮助大家获得理想岗位。
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