社会上存在不同的行业并带来不同的职业，制造行业是当今社会上较为辛苦的行业。如果我们非经营这个事业不可，且这个事业又非常“肮脏、辛苦、危险”。如果事业又是由家族传承而来，虽然非常不喜欢，但又是没有办法，因为父辈在经营中还有不少贷款，根本没有退路，我们又如何选择？今天的问答稻盛老师给于我们很多的启迪。
在当今的大环境下，经营者往往被金钱所迷惑和捆绑，内心不淡定，如最近上市公司的年报，有40%的业绩都是下降的，这些都充分反映了当今经营者的思想所折射出的状态，也告诉我们在如此严峻的环境中，我们需要更加专注和更多地付出。
不管从事何种职业，如三K行业的“肮脏、辛苦、危险”，我们都需要热爱，去感受工作的价值和意义。如果我们内心折射出对于这份工作的不满和抱怨，并感到自卑，会变成更加麻烦的问题。
正如对于制造行业的理解和热爱，我们在坚定中不断完善经营体系，让全体家人都热爱，并站在经营者角度，思考问题的原理原则。有了梦想，就会有坚强的意志和燃烧的斗魂，同时，可以全身心投入这份工作。否则在大环境影响下，去从事房产和投资甚至投机等，会让公司无法呈现今天的状态，这就是专注和热爱带来的结果。
同理，如我们之前感觉到打扫卫生，洗马桶等工作，一定不是我们干部做的工作。今天我们学习了'“扫除力”，我们不但热爱打扫卫生，可以亲自洗马桶，并感受到践行“扫除力”，洗涤内心，让内心获得了正能量。在扫除负能量过程中，追求到了生命的本质。
2011年初，我女儿还在加拿大多伦多上大学，春节回来与我说，作为制造行业，效益一般，环境不好，大家工作非常辛苦，这样的事业我没有兴趣，我想在加拿大找一份工作。当时我的内心如同打翻了五味瓶，辛苦工作22年创立的公司，在女儿的心中原来是这样的定位，让我不得其解。
幸有稻盛哲学和圣贤文化的引入，让我们对于事业和工作有了新的定位，让事业变得更有意义。2014年顺利让女儿加入公司，通过孝道教育和哲学地渗透，很快就投入到工作中，开启了人生的征程。我们很多父辈总是为事业传承而烦恼，我想究其根本，是这份事业有没有大义名分很重要。我们传承的不仅仅是事业，更是传承让事业永续发展的这份初心和利他之心。
我们作为制造行业，一定要打造让员工幸福的工作道场，打造一个“以心为本”的经营体系，让内心变得更加强大和纯洁，去拥抱每天忙碌而有序的工作。让人心和顺，让工作的环境变得更加温馨与和谐，去除“肮脏、辛苦、危险”的内心世界，让工作变得有意义，我们提出了“企业的价值在于员工幸福和客户感动”。围绕员工的幸福，落实在客户感动的产品和服务中，让高收益检验我们付出的成果，并在更高层次分享物质的幸福，并感受工作的价值，提升生活和生命的品质。
尽管制造行业在艰辛中度过，但一切内心的力量和愿力，让我们无比充实，并让我们真正成就幸福的大家庭。通过进一步地转型和升级，让我们更高层次在高收益的跑道上一起迈进，共筑未来的幸福梦。
感恩大家，让我们更加热爱自己的工作吧
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